因為只有對國企改革，才能最終實現(xiàn)從計劃經(jīng)濟(jì)到市場經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)變。

大家知道，我國從成立到1992年以前，都可以說是屬于計劃經(jīng)濟(jì)時代，在1992年之后，才開始了從計劃經(jīng)濟(jì)到市場經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)變。

但轉(zhuǎn)變并非是一下就能轉(zhuǎn)變過來的，所以我們把這種改革變化叫做“漸進(jìn)式的改革”。對于大眾來說，往往只看到了改革開放以后的結(jié)果，即中國這些年的迅猛發(fā)展，卻對這過程可能不太了解。

從“市場經(jīng)濟(jì)”四個字，大家就可以知道，這是一個什么概念，所謂市場經(jīng)濟(jì)，說白一點，就是讓市場來配置社會資源，這樣做的好處就在于，這樣可以使得整個的社會效率最大化。

但在過往的經(jīng)濟(jì)體制中，是存在一些問題的，而這些問題在國有企業(yè)中體現(xiàn)是最明顯，啥問題呢?

比如以前我國著重發(fā)展重工業(yè)，就是把各行業(yè)的資金、物力、人力等都集中到重工業(yè)，總的來說，就是國家為了國家的戰(zhàn)略需要而建立起來的一個資本密集但是沒有競爭優(yōu)勢的行業(yè)。這顯然是不符合市場經(jīng)濟(jì)體制的。

在過往計劃經(jīng)濟(jì)的時候，生產(chǎn)和投資都集中在資本密集的行業(yè)，這樣會使得整個社會的就業(yè)崗位減少，但是政府又對城市人口和就業(yè)負(fù)有責(zé)任，所以就會讓國有企業(yè)吸納大量工人，形成冗員。而形成冗員后，無論是投資項目開支還是這些國有企業(yè)的退休員工的開支，都屬于財政開支，這就形成了一種“政策性負(fù)擔(dān)”。在改革之后，如果把這種負(fù)擔(dān)轉(zhuǎn)移到企業(yè)身上，就會變成一種“社會型負(fù)擔(dān)”。

可能有人會說，直接將國有企業(yè)私有化了不就好了么?這樣可以直接讓國有企業(yè)也市場化，那么有盈利能力的國有企業(yè)就能活下來，讓沒有盈利的企業(yè)直接破產(chǎn)就不行了嗎?

而這么做，有兩個最大的風(fēng)險，目前我國的國有企業(yè)占整個經(jīng)濟(jì)的比重在1/4以上，如果讓全部國有企業(yè)都市場化，是極有可能出現(xiàn)系統(tǒng)性風(fēng)險的，比如國家的資本全讓外國企業(yè)所控制了，這有可能威脅到國家安全了。

另一方面，國有企業(yè)在競爭上相比私有企業(yè)相比，在某些方面，是存在天然劣勢的，比如在某些發(fā)達(dá)國家，在開發(fā)一些公共產(chǎn)業(yè)的時候，私營企業(yè)都不愿意去投資，認(rèn)為收益率低了，但不做就不利于整個社會福祉，最后就只能由國有企業(yè)去做。

之所以要讓國有企業(yè)改革，其實就是為了慢慢的丟掉國有企業(yè)的“政策性包袱”，以及，同時讓國有企業(yè)在市場中，相比以前更具備競爭力。

目前我國解決國有企業(yè)政策性包袱，比較大眾的幾個方向，就是通過銀行、股市、政策性補貼等方式，這三種是最為常見。

銀行：

實際上，目前銀行與國有企業(yè)的利益是綁定在一起的，因為國有企業(yè)整體的比較優(yōu)勢是弱于私有企業(yè)的，據(jù)數(shù)據(jù)顯示，目前銀行貸款中有70%以上的貸款都是給到了國有企業(yè)，如果銀行不貸錢給國有企業(yè)，那么一大批國有企業(yè)就會破產(chǎn)，但是國有企業(yè)在拿到了貸款以后，可能由于經(jīng)營不好而還不了帳，如果出現(xiàn)了這樣的情況，那么就會成為銀行的壞賬了，這也是銀行目前不敢直接放開利率的一個重要原因。

股市：

可能有人會覺得，既然國有企業(yè)整體經(jīng)營不如私有企業(yè)，而且有些國有企業(yè)還不分紅，為啥還有一大批國有企業(yè)上市了?說得直白一點，就是為了以市場價格去刺激企業(yè)的治理和產(chǎn)權(quán)問題，這也從側(cè)面能夠反映一個問題，如果中國真的開始實現(xiàn)了從計劃經(jīng)濟(jì)到市場經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)變時，那么大概率一定是股票市場的“國有企業(yè)深改股”全民飆漲，這會是一個市場信號。

政策性補貼：

這個就不用多說了，要想去掉國有企業(yè)的“政策性包袱”，有兩種方法，一種就是通過各種方式提高國有企業(yè)的生產(chǎn)效率，另一種就是政府直接給予政策性補貼，而相比之下，后者來得更為之間。

但在現(xiàn)實操作過程中，就會出現(xiàn)一系列問題，比如國有企業(yè)它為了拿到更多補貼，它把經(jīng)營虧損也放到政策性包袱里面，但國家對這些細(xì)節(jié)問題可能關(guān)注不到。所以要想把這些實際問題解決掉，就必須對國企進(jìn)行改革。

來源:曲老師說招聘

圖片來源：找項目網(wǎng)

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