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國資國企動態(tài)
2019-08-19
近2019年8月17日,隨著“不忘初心、牢記使命”主題教育的深入開展,國有企業(yè)也紛紛掀起了“不忘初心、牢記使命”主題教育熱潮。而國有企業(yè)如何抓住此次主題教育的契機,明初心、守初心,助推國有企業(yè)改革發(fā)展,成為國有企業(yè)推進主題教育的一個重要命題。
一、明初心,為國企改革發(fā)展指明方向
中國共產(chǎn)黨人的初心和使命,就是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興。作為關系著國家安全和國民經(jīng)濟命脈的國有企業(yè),其初心和使命就是為職工謀幸福、為企業(yè)謀發(fā)展、為國家創(chuàng)財富。國有企業(yè)作為國民經(jīng)濟的重要支柱,要時刻銘記初心,始終把國有企業(yè)改革發(fā)展與為民造福、為國家創(chuàng)造財富的初心相結合。
國有企業(yè)的初心和使命決定了國有企業(yè)要把黨的政治建設擺在首位。國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎和政治基礎,是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量,必須旗幟鮮明講政治。習近平總書記曾多次強調(diào)加強黨對國有企業(yè)的領導,指出國有企業(yè)改革首要一條是堅持黨的領導。
沒有黨的堅強領導,國企改革就會偏離正確方向,難以搞好。堅持黨的領導,是中國特色社會主義最本質(zhì)的特征,是國有企業(yè)改革發(fā)展始終沿著正確方向推進并取得重大成就的根本保證。
國有企業(yè)的初心和使命決定了國有企業(yè)黨員干部要著力提高政治能力。在面對風險挑戰(zhàn)、復雜局面之時,面對錯誤思潮、錯誤言論、錯誤行為時,面對事關旗幟、道路這一根本原則性問題時,國有企業(yè)黨員干部必須從政治上考慮問題,敢于斗爭、敢于亮劍、敢于碰硬,堅持公平正義原則。要把握方向、看清大勢、胸懷全局,牢固樹立“一盤棋”思想,把國有企業(yè)工作放到黨和人民事業(yè)的大局中去思考、定位、謀劃,始終做到正確認識大局、自覺服從大局、堅決維護大局,為國有企業(yè)改革發(fā)展指明正確的方向。
國有企業(yè)的初心和使命決定了國有企業(yè)要把職工放在心中。國有企業(yè)要關心職工,為職工謀幸福。把企業(yè)發(fā)展與職工未來成長相結合,真心對職工負責。國有企業(yè)作決策時要從企業(yè)發(fā)展的角度,從提高企業(yè)效率、解決職工難題的角度出發(fā)。促使廣大職工胸懷強烈的政治責任感、歷史使命感,把人生理想融入國家富強、民族振興、人民幸福的偉業(yè)之中,融入到國有企業(yè)改革發(fā)展之中。
二、守初心,推動國企改革不斷向前邁進
習近平總書記指出,國有企業(yè)是壯大國家綜合實力、保障人民共同利益的重要力量,必須理直氣壯做強做優(yōu)做大,不斷增強活力、影響力、抗風險能力,實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值。國有企業(yè)要緊緊抓住“不忘初心、牢記使命”主題教育的契機,大力推行實干精神,大力推進國企改革,圍繞國有企業(yè)長遠目標與近期目標,做好改革發(fā)展文章。
守初心,就是要推行實干精神。國有企業(yè)要實現(xiàn)做強做優(yōu)做大的目標,就是要積極應對風險挑戰(zhàn),搶抓發(fā)展機遇,頂住任務重、責任大的壓力,堅持弘揚實干精神。在這個關鍵歷史時期,國有企業(yè)黨員干部要牢記自己肩上的使命和責任,將個人追求融入國有企業(yè)改革發(fā)展中,轉化為干事創(chuàng)業(yè)的具體行動,以不怕困難、不怕挫折的勇氣,敢闖敢干、敢為人先的銳氣,盡心竭力地做好每一項工作。用踏石留印、抓鐵有痕的韌勁,在履職盡責中體現(xiàn)擔當作為,用干事創(chuàng)業(yè)的實效體現(xiàn)人生價值。不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法,以新的理念、新的思路、新的方法,解決新問題,推動國有企業(yè)改革發(fā)展。
守初心,就是要加強黨風廉政建設。國有企業(yè)黨風廉政建設也是生產(chǎn)力。要合理設置黨風廉政建設目標,把黨風廉政建設嵌入到企業(yè)發(fā)展各個環(huán)節(jié),找準服務結合點和工作著力點。針對國有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心工作的管理薄弱環(huán)節(jié)和廉潔問題易發(fā)多發(fā)的重點領域、關鍵部位,把黨風廉政建設的要求“嵌入”到管理鏈條之中,建立廉潔風險防控機制。國有企業(yè)黨員干部要加強黨性修養(yǎng),帶頭廉潔自律。要嚴格遵守黨紀政紀,認真落實國有企業(yè)制度,嚴以律己,自重、自省、自警、自勵,用黨的紀律約束自己,把立黨為公、執(zhí)政為民的要求落實到行動中。
守初心,就是要大力推進國企改革。國有企業(yè)要搶抓改革契機,加快培育核心競爭力。一是加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度。要推進公司法人治理結構建設,重點是推進黨委(黨組)和董事會建設,在公司制的治理關系中,建立健全權責對等、運轉協(xié)調(diào)、有效制衡的決策、執(zhí)行和監(jiān)督機制,充分發(fā)揮董事會的決策作用、監(jiān)事會的監(jiān)督作用、經(jīng)理層的經(jīng)營管理作用。二是要合理調(diào)整結構,優(yōu)化國有資本。把握好“有進有退”的原則,提高國有資本效率,實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值,積極探索國資運營平臺建設、資本化運作、混合所有制改革等方面,不斷激發(fā)企業(yè)活力。三是要加強自主創(chuàng)新,加快轉型。要主動承擔國家重大科研任務,力爭在重要科技領域?qū)崿F(xiàn)跨越發(fā)展。加快構建協(xié)同創(chuàng)新體系,最大限度發(fā)揮創(chuàng)新要素合力。不斷完善創(chuàng)新體制機制,激發(fā)創(chuàng)新人才活力和動力。積極探索新時期具有中國特色社會主義的國有企業(yè)改革發(fā)展之路,助推國企做強做優(yōu)做大。
來源:紅網(wǎng)
圖片來源:找項目網(wǎng)