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國資國企動態(tài)
2017-11-20
國務院18日對外公布《劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社;饘嵤┓桨浮,為劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社;鹪O定了具體路線圖和時間表。在外界來看,隨著社;皤@得“輸血”,將緩解養(yǎng)老金缺口問題,避免將缺口轉(zhuǎn)移給下一代人,實現(xiàn)代際公平,同時有助于保障養(yǎng)老金按時足額發(fā)放,化解人口老齡化對養(yǎng)老保險制度的沖擊。
社;鹬苯雨P乎民生,近年來關于社;鸫┑椎南⑸鯂虊m上,這讓不少人產(chǎn)生了能不能按時足額領到養(yǎng)老金的擔憂,很多人的心里都壓著一塊大石頭。
客觀地說,民眾的擔憂并非沒有道理。盡管我們一直強調(diào)社;鸬募业缀“厚實”,可是剔除其中的財政補貼部分,近年來的社;鹨恢倍际“收不抵支”,而且隨著老齡化的加快,支出增速大于收入增速的趨勢還會延續(xù),養(yǎng)老金的窟窿只會是越來越大。就在前幾日,人社部社保管理中心編制的《中國社會保險發(fā)展年度報告2016》出版,其中提到黑龍江、遼寧、河北、吉林、內(nèi)蒙古、湖北、青海7個省份的養(yǎng)老金當期收不抵支,其中黑龍江不僅當期收不抵支,且累計結(jié)余已穿底,為-232億元。
養(yǎng)老金的窟窿不小,這是不爭的事實,堵上窟窿也就迫在眉睫。恰在此時,國務院印發(fā)《劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社;饘嵤┓桨浮,討論已久的劃轉(zhuǎn)國有資本以補充社保基金不足的“靴子”終于即將落地,很多民眾心中的石頭也隨即落了地。方案對于為什么要劃轉(zhuǎn)、具體要劃轉(zhuǎn)多少、什么時候劃轉(zhuǎn)等問題一一給出答案,顯然這樣的舉措是經(jīng)過深思熟慮的,是又一項啃民生領域硬骨頭的改革。
彌補社保虧空或緩解這種壓力,無外乎是兩種方式,一種是個人埋單,即推遲退休年齡、提高社保繳費系數(shù)和基數(shù),這方面的工作其實已經(jīng)在做;再一種就是國家埋單。劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社;鹁褪菄衣駟,這其實也是在“還債”。目前養(yǎng)老金存在的缺口,一個根源就是當年國企改制時,對那些職工記賬視同繳費,這固然減緩了建立現(xiàn)代社會保障制度的阻力,卻帶來了“上一代人造成的養(yǎng)老金缺口要后代人提高養(yǎng)老保險費率來彌補”的歷史難題。劃轉(zhuǎn)部分國有資本充實社;鹁褪且獜母瓷掀平膺@一難題。
劃轉(zhuǎn)比例為企業(yè)國有股權的10%,劃轉(zhuǎn)的是股權而不是直接給錢,不會也不允許出現(xiàn)大量變現(xiàn)國有資本,試點先行、分級組織、穩(wěn)步推進,這些精細化的設計有利于制度的平穩(wěn)落地。如此一來,不僅能夠緩解養(yǎng)老金缺口問題,保障養(yǎng)老金的按時足額發(fā)放,不僅能夠緩解代際矛盾,減輕下一代人的養(yǎng)老負擔,不僅能夠有效應對人口老齡化對養(yǎng)老保險制度的沖擊,同時也兼顧了國有企業(yè)職工和股東的利益,能夠使制度落地的阻力更小。
有了路線圖和時間表,就要讓好政策、好辦法及早落地,摸著石頭也要把河過,這樣才能走出養(yǎng)老金困境,化解全民養(yǎng)老的焦慮情緒。
(文章摘自2017年11月20日《》)
圖片來源:找項目網(wǎng)